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[Biologie Médicale] - NL - 8/11/2021 – RH : contrat complémentaire santé

[Biologie Médicale] - NL - 8/11/2021 – RH : contrat complémentaire santé
 

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RH - RAPPEL

 

Complémentaire santé

Accord de la branche des laboratoires
avec UNIPREVOYANCE

 

 

Dans le cadre de l’obligation légale pour les entreprises de fournir une complémentaire santé à leurs salariés, la branche des laboratoires de biologie médicale a procédé, dès novembre 2020, à des négociations visant à remplacer le contrat qu’elle avait avec Malakoff, cette dernière ne souhaitant pas poursuivre au-delà de décembre 2021. Ces négociations et appels d’offres, menés par la Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation (CPPNI) de la branche, présidée par les représentants du SDB, a débouché sur deux accords :

  • un Avenant, d’ordre conventionnel et signé par l’ensemble des syndicats, qui inscrit dans la convention collective des laboratoires les garanties en matière de Complémentaire Santé (voir en pièce jointe) négociées par les parties et déjà incluses dans le précédent contrat Malakoff. L’Avenant est applicable à partir du 1er janvier 2022. Il a été soumis au ministère du Travail pour extension.

  • un second accord conventionnel, signé par la CFDT et le SDB, retient l’institution de prévoyance UNIPREVOYANCE comme organisme recommandé pour la branche en matière de Complémentaire Santé. Cet accord a lui aussi été soumis le 10 octobre dernier au ministère du Travail pour extension. UNIPREVOYANCE a d’ores et déjà commencé à contacter les laboratoires pour préparer la continuité après le 31 décembre 2021.

Quoiqu’il en soit, assurez-vous bien que votre laboratoire dispose bien au 1er janvier 2022 d’un contrat collectif couvrant le risque santé avec la totalité des garanties obligatoires dans la branche Labos (voir l’avenant en pièce jointe).

Pour en savoir plus, voir le modèle de contrat avec les conditions particulières du contrat UNIPREVOYANCE : https://bit.ly/3GTt0D8 

 
 
 
     
 
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